Минимальные зарплаты в странах Европы в 2026 году: таблица, сравнение

Минимальная зарплата в Европе: обзор

Минимальная зарплата — это установленный законом уровень оплаты труда, ниже которого работодатель не имеет права платить работнику. В 2026 году минимальная зарплата действует в большинстве стран Европы, однако её размер значительно отличается в зависимости от страны.

В странах Западной и Северной Европы минимальная зарплата, как правило, выше благодаря более развитой экономике и высокой стоимости жизни. В то же время в странах Восточной Европы уровень минимальной оплаты труда заметно ниже. Разница между странами может достигать 2–6 раз и более, что отражает общий уровень доходов и экономики.

При этом важно учитывать, что в Европе нет единого стандарта минимальной зарплаты. Каждая страна самостоятельно устанавливает её уровень и правила пересмотра. Кроме того, в некоторых странах минимальная зарплата не закреплена законом и регулируется через коллективные договоры между работодателями и профсоюзами.

Минимальная зарплата в Европе сильно различается по странам, поэтому для правильного сравнения важно рассматривать конкретные значения и положение каждой страны в общем рейтинге.

Таблица минимальных зарплат в странах Европы

Ниже представлена сравнительная таблица минимальных зарплат в странах Европы в 2026 году. Данные приведены в евро в расчёте на месяц до вычета налогов (брутто), что позволяет напрямую сравнить уровень минимальной оплаты труда между странами. Фактический доход «на руки» может существенно отличаться из-за налогов, социальных взносов и стоимости жизни в каждой стране.

Таблица 1: Минимальные зарплаты в странах Европы за месяц в 2026 году ¹

Сравнение минимальных зарплат в Европе

Сравнение минимальных зарплат в Европе показывает значительный разрыв между странами с высоким и низким уровнем доходов. Условно страны можно разделить на несколько групп в зависимости от уровня минимальной оплаты труда.

Самые высокие минимальные зарплаты — более 1'800 € в месяц:

Бельгия, Германия, Ирландия, Люксембург, Нидерланды, Франция

Средний уровень — 700 - 1'800 € в месяц:

Венгрия, Греция, Испания, Кипр, Латвия, Литва, Мальта, Польша, Португалия, Румыния, Сербия, Словакия, Словения, Хорватия, Чешская Республика, Эстония

Низкие минимальные зарплаты — менее 700 € в месяц:

Албания, Болгария , Македония, Молдова, Турция, Украина, Черногория

Разница между крайними значениями остаётся очень высокой: минимальная зарплата в странах-лидерах может превышать уровень наименее обеспеченных стран более чем в 4.5 раз.

Наглядно разницу между странами показывает диаграмма минимальных зарплат в Европе в 2026 году. На ней видно, насколько большой остаётся дистанция между странами с самой высокой и самой низкой минимальной оплатой труда: Германия находится в верхней части сравнения, тогда как многие страны Восточной Европы заметно отстают. Такая диаграмма помогает быстрее оценить место Германии в Европе и увидеть общий разрыв в уровне минимальных доходов.

Диаграмма 1. Сравнение минимальных зарплат по странам Европы
в 2026 году

На этом фоне Германия занимает устойчивое положение среди лидеров и входит в группу стран с самой высокой минимальной оплатой труда. Она значительно опережает страны Восточной Европы и находится на уровне крупнейших экономик Западной Европы.

Страны без минимальной зарплаты

В некоторых странах Европы отсутствует установленная законом минимальная зарплата. Это не означает, что работники там остаются без защиты: уровень оплаты труда регулируется через систему коллективных договоров между работодателями и профсоюзами. К таким странам относятся:

• Австрия
• Дания
• Исландия
• Италия
• Норвегия
• Финляндия
• Швейцария
• Швеция

В этих странах минимальные ставки оплаты устанавливаются не на государственном уровне, а по отраслям и профессиям. Часто такие договоры охватывают большую часть работников, поэтому фактический уровень минимальной оплаты может быть сопоставим или даже выше, чем в странах с установленной минимальной зарплатой.